Verbessern der Führungsfähigkeiten
Verbessern der Führungsfähigkeiten im Erreichen von Zielen auf allen Ebenen durch Führungskräftetraining und -coaching

Nicht erreichte Ziele bieten eine wertvolle Chance zur Weiterentwicklung. In meinem Training und Coaching lernen Führungskräfte einen neuen Weg, wie ihre MItarbeiter Verantwortung für ihr Handeln übernehmen und Verbesserungen selbst erkennen und umsetzen.
Ergebnisse:
- Vorwursfreie Haltung der Führungskräfte im Umgang mit Fehlern und unzureichenden Ergebnissen
- Eine Kultur der Verantwortung im ganzen Unternehmen
- Kontinuierliche Effizienzsteigerung durch kontinuierliche Verbesserung der Arbeitsergebnisse
- Zielerreichung auf hohem Niveau
Hier finden Sie mehr Informationen zum Thema:
Verbessern der Führungsfähigkeiten

Nr. 78
"Die drei Ebenen der Führungskräftentwicklung"

Nr. 71
"Führung für Fortgeschrittene"

Nr. 51
"Verantwortliches, selbständiges Handeln im ganzen Unternehmen"
Leitl Consulting
Ratgeber für autenthische Führung und Co-Kreation
In der LEITLinie, die alle vier Monate erscheint, werden konkrete Herausforderungen für Geschäftsleitungen analysiert und münden in konkreten Handlungsempfehlungen.
